12 / 144
10
отдельным компонентам (системам как ее составным частям) перейти
на новый этап своего эволюционного развития.
4.
Закон периодического эволюционного толчка выступает
в качестве условия дальнейшего ускоренного развития всякой системы,
бывшей частью более сложной, разрушенной ранее системы.
На основании общей теории систем (Л. фон Берталанфи,
А. Раппопорт и др.) как часть американской социологической теории
возникла концепция структурно-функционального анализа (Т. Парсонс,
Р. Мертон и др.), рассматривающая преимущественно социальные
системы.
Согласно Т. Парсонсу, социальные системы располагаются
на четырех уровнях организации общества:
первичном
(техническом),
где
элементы
непосредственно
взаимодействуют друг с другом;
управленческом, регулирующем процесс обмена первого уровня;
институционном, решающем вопросы общего порядка;
социальном, определяющем политику различных процессов.
Каждый из этих уровней выполняет регулирующие и
контролирующие функции по отношению к нижестоящему уровню
для сохранения общего равновесия.
Для обеспечения равновесия система должна отвечать четырем
функциональным требованиям: функция достижения цели; адаптация
системы по отношению к внешней среде; интеграция всех компонентов
системы; регулирование скрытых напряжений системы [75].
На основе всеобщей теории систем и концепции структурно-
функционального анализа была сформирована школа «социальных
систем», рассматривающая любую социальную организацию как систему
с комплексом составляющих.
Исходя из анализа социальной организации, представители данной
школы выявляют всеобщие организационные универсалии, применимые
для процессов прогнозирования и управления социальной системой.
Видный представитель данной школы Честер Барнард формирует
теорию организации управления на основе синтеза философии,
политических наук, социологии и психологии.
В частности, он выделяет несколько типов формальной организации:
скалярный (иерархический) тип – координация внутри системы
достигается посредством подчинения частей единой центральной власти.