Table of Contents Table of Contents
Previous Page  219 / 356 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 219 / 356 Next Page
Page Background

217

собрание – это «главный орган» самоуправления; СК (см. ниже) – его «цен-

тральный орган».

12

В макаренковском понимании «воспитательный коллектив» – это трудо-

вой коллектив всего педагогического учреждения, социально значимая и хо-

зяйственная организация воспитанников и педагогов, взрослых (а не просто

объединение детей по видам деятельности, групповое объединение). Такое

определение ещё предстоит в полной мере осознать даже последователям

А.С. Макаренко.

13

Важность такого подхода объясняется тем, что комсомол – это широкая

организация молодёжной общественности, имеющая свои цели и структуру,

централизованное руководство.

14

В практике А.С. Макаренко общее руководство осуществляет один совет,

совет командиров (всего коллектива, по всем направлениям его работы). Дру-

гие «советы» (бригадиров, старост классов в школе и т.д.) руководят отдельной

сферой деятельности. Создавались временные «комиссии»: праздничная,

одежная, проверочная и др. Эта иерархия, обеспечивающая единство управле-

ния при его многообразии, в макаренковских работах не получила должного

освещения.

15

Требование критиков А.С. Макаренко перейти в системе самоуправле-

ния от «совета командиров» к «детисполкомам» (как к якобы наиболее демо-

кратической форме) особенно жёстко проявилось в колонии им. М. Горького в

нач. 1928 г. (см. там же, Часть 1, с. 260, 264). Это не просто неприятие слова

«командир». Расхождения касаются существа демократии.

Макаренковская система самоуправления – это высокий уровень демокра-

тии: совет командиров (коллектива), будучи исполнителем решений главного

органа самоуправления (общего собрания), имеет не только право распоряже-

ния, но и возможность оперативного его исполнения в «низовом» звене, через

командиров отрядов. Построение «центрального органа» как представителей

первичных коллективов позволяет привлекать всех к исполнению решений.

Это система, не допускающая образования «командной касты», господства

«элиты», менеджеров-профессионалов.

Система «исполкомов» ориентируется на массу, не достигая первичных

объединений. Она не обладает должной представительностью и эффективно-

стью. А.С. Макаренко в своём коллективе как «социально-педагогической ла-

боратории» опережает развитие общественного управления, не соглашается с

механическим переносом его форм в педагогическое учреждение.

16

В колонии горьковцев и коммуне дзержинцев отсутствовало право из-

брания секретаря СК на второй срок.

17

Макаренковская «территориальная» организация такого «педа-